Découvrez les différentes solutions qui s'offrent à vous pour financer votre formation.
Activez vos leviers pour financer votre formation avec le CPF, Pôle Emploi, l'AGEFICE, le FIF-PL, ou les CPF, POE, actions collectives & négociées…
Téléchargez notre guide du financement de la formation pour découvrir les options de financement, les écueils à éviter, notre accompagnement personnalisé.
Nous vous rappelons pour trouver ensemble votre financement pour améliorer votre employabilité.
En quelques minutes, vous découvrirez les différentes options possibles pour financer votre formation. Et nous vous rappelons.
Le droit CPF, pour Compte Personnel de Formation, est un droit individuel qui permet à chacun de cumuler un crédit en euros pour se former tout au long de sa vie et en toute autonomie. Tout salarié ou demandeur d'emploi cumule, tout au long de sa carrière, des droits à la formation au titre du Compte Personnel de Formation (CPF). Ces droits sont automatiquement crédités dans votre Compte Personnel d'Activité (CPA) et vous permettent de suivre une formation contribuant au maintien de votre employabilité, et notamment d'acquérir une qualification ou une certification. Le CPF s'adresse à toute personne :- Salariée - Membre d'une profession libérale ou d'une profession non salariée- Conjoint collaborateur- À la recherche d'un emploi. Les formations éligibles au CPF sont indiquées dans la page d'inscription. Vous pouvez aussi les lister dans la page calendrier.
Nous pouvons vous aider à constituer votre argumentaire. Nous émettons sur votre compte Pôle Emploi le devis AIF. Vous le validez et vous contactez au plus vite votre conseiller.
Il faut compter entre 3 et 5 semaines pour obtenir une réponse de Pôle Emploi.
Lors de votre inscription à une formation, il suffit de remplir votre identifiant et la zone géographique de votre agence.
D'autres financements comme l'ARE (Aide au Retour à l'Emploi), le CSP (contrat de sécurisation professionnelle) et l'AFPR (Action de Formation Préalable au Recrutement) sont possibles aussi.
Le CSP est un dispositif de reclassement d’un an qui permet aux salariés licenciés économiques de bénéficier de mesures favorisant un retour accéléré à l’emploi. Le dossier est à retirer auprès de Pôle Emploi et à retourner 15 jours avant le début de la formation.
L’AFPR est un dispositif de formation qui s’adresse à toute personne inscrite à Pôle emploi qui, ayant reçu une proposition d’emploi (CDD de plus de 6 mois), nécessite une formation. Cela se fait par l'AREF ou le RFPE.
Pôle Emploi finance des formations à ceux en recherche d'emploi.
Pour les indépendants et les chefs d'entreprise, nous pouvons vous aider avec les dispositifs FIF-PL (Fonds Interprofessionnels de Formation des Professions Libérales), AGEFICE (Association de Gestion et du Financement de la Formation des Chefs d’Entreprise).
Pour l’année 2021, chaque ressortissant éligible au dispositif de l’AGEFICE bénéficie d’une enveloppe annuelle individuelle qui peut aller, sous conditions, jusqu’à 3500 €. Le dirigeant doit transmettre à son Point d’accueil les éléments constitutifs de sa demande. Celle-ci doit impérativement être transmise au siège de l’AGEFICE avant le début de l’action de formation (et au moins un mois avant pour s’assurer d’avoir un avis sur son éventuelle prise en charge).
Pour le FIF-PL, Le financement de la formation se fait au cas par cas après la remise du dossier soumis en commission professionnelle. Vous pouvez remplir le dossier de prise en charge en ligne sur le site de FIFPL : www.fifpl.fr.
Pour les salariés des TPE-PME et de grandes entreprises, les dispositifs sont AFDAS, Atlas, OPCO-EP, AKTO, Fafiec, Opcalia, Intergros, Agefos PME, Adefim. Nous y sommes référencés ou en cours.
Pour les personnes avec un handicap, le dispositif est le AGEFIPH.
Pour les freelances affiliés à la MDA (graphisme, illustration), c'est l'AFDAS.
Vous pouvez échelonner vos paiements sur simple demande.
Nous vous partageons des nouvelles du réseau, des bonnes pratiques en innovation & transformation et les derniers projets que nous avons faits.
Souscrivez à notre newsletter
Nous aidons les individus, les équipes et les organisations
à penser, faire & être autrement : le «different thinking».
.png)
